4 nov. 2016

Analista de Recursos Humanos

Orientamos la búsqueda preferentemente a Profesionales en las carreras de Licenciatura en Relaciones Laborales, Licenciatura en Recursos Humanos o afines, con experiencia no inferior a 2 años en el área (excluyente).
Las tareas a realizar son las relativas a la administración de personal, altas y bajas de personal, armado de legajos, seguimientos, ausentismo. Atención de reclamos del personal interno, atención de inspecciones de Sindicatos, Ministerio de trabajo, etc. Manejo de Intranet. El puesto requiere experiencia en búsqueda y selección de personal.
La Empresa cuenta con una dotación de 300 empleados, el puesto asiste al responsable del área.

Postularse en: CompuTrabajo